La Commission de l’équité salariale est un organisme indépendant du gouvernement créée par la Loi sur l’équité salariale. Elle se compose de deux entités indépendantes, le Bureau de l’équité salariale et le Tribunal de l’équité salariale [27(2)]^[1].

[1] Loi sur l’équité salariale, L.R.O. 1990, chap. P.7, par. 27(2).